Studienjahr 2004/2005  ausgegeben am 20. April 2005 16 . Stück

  116. Hochschülerinnen- und Hochschülerschaftswahlen 2005
   
  117. Stellenausschreibung der Technischen Universität Graz
   


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Bekanntgabe der Wahltage, Fristen und Termine für die Hochschülerinnen- und Hochschülerschaftswahlen 2005 ( pdf- File )

Der Vorsitzende der Wahlkommmission: Schröcker



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  117.1 Ausschreibung freier Stellen für das wissenschaftliche Universitätspersonal
Allgemeine Voraussetzungen:
1. Unbescholtenheit
2. Die Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift. Bei Verwendungen, für deren Ausübung die Beherrschung der deutschen Sprache in geringerem Umfang genügt, ist ihre Beherrschung in dem für diese Verwendung erforderlichen Ausmaß nachzuweisen.
3. Absolvierung eines für die angestrebte Verwendung in Betracht kommenden abgeschlossenen Universitätsstudiums
Bei männlichen Bewerbern ist der absolvierte Präsenz- oder Zivildienst erwünscht.
Die Bewerber und Bewerberinnen haben keinen Anspruch auf Abgeltung aufgelaufener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.
Die Technische Universität Graz strebt die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf.
Aufgrund des Frauenförderungsplanes der Technischen Universität Graz werden Frauen bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.
Dabei gilt: Bewerberinnen, die für die angestrebte Stelle zumindest gleich geeignet sind wie der bestgeeignete Mitbewerber, sind, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen, entsprechend den Vorgaben des Frauenförderungsplanes, solange vorrangig aufzunehmen, bis der Anteil der Frauen an der Gesamtzahl der dauernd Beschäftigten an der Technischen Universität Graz mindestens 40% beträgt.
Sollte sich keine Frau bewerben, muss unter Umständen die Ausschreibung wiederholt werden. Dies führt zu einer Verlängerung des Auswahlverfahrens. Bewerbungen im Zuge der ersten Ausschreibung werden bei der Auswahl weiterhin berücksichtigt.

Vorbehaltlich der budgetären Bedeckbarkeit gelangen folgende Stellen zur Ausschreibung:


Fakultät für Bauingenieurwissenschaften


Bewerbungen sind unter Anschluss des Lebenslaufes an den Dekan der Fakultät für Bauingenieurwissenschaften, Univ.-Prof. DDipl.-Ing. Dr.techn. Harald Kainz, Rechbauerstraße 12, A-8010 Graz zu richten.

1 Stelle eines/einer Wissenschaftlichen Assistenten/Assistentin für 4 Jahre, vollbeschäftigt, voraussichtlich ab 1. Juni 2005, am Institut für Straßen- und Verkehrswesen.
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, des Wirtschaftsingenieurwesen-Bauwesens, der Elektrotechnik oder der Informatik - idealerweise mit Vertiefung in einer verkehrsnahen Richtung.
Gewünschte Qualifikationen: Interesse an wissenschaftlicher, interdisziplinärer Forschung an Verkehrsmodellen; gute EDV- Kenntnisse mit Programmiererfahrung in Visual-Basic, C++ oder Java und/oder Statistikkenntnisse erwünscht; Bereitschaft zur Teamarbeit und Mitarbeit in der Lehre. Überdurchschnittlicher Studienabschluss wird erwartet.
Ende der Bewerbungsfrist: 11. Mai 2005

1 Stelle eines/einer Wissenschaftlichen Assistenten/Assistentin für 1 Jahr, vollbeschäftigt, voraussichtlich ab 1. Juni 2005, am Institut für Straßen- und Verkehrswesen.
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens.
Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der selbstständigen Lehre (Vorlesung und Übung im Straßenwesen), Erfahrung im Projektsmanagement und Verfassen von Projektsberichten, sowie Organisation von wissenschaftlichen Tagungen.
Ende der Bewerbungsfrist: 11. Mai 2005

1 Stelle eines/einer Wissenschaftlichen Assistenten/Assistentin für 4 Jahre, vollbeschäftigt, voraussichtlich ab 1. Juni 2005, am Institut für Baustatik.
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossenes Diplomstudium Bauingenieurwesen.
Gewünschte Qualifikationen: Sehr gute Baustatik- und Mechanik-Kenntnisse (insbesondere auf dem Gebiet der Dynamik), solide Kenntnisse der mathematischen Grundlagen der Baustatik, sehr gute EDV- und Programmierkenntnisse, Erfahrung mit numerischen Methoden (Methode der Finiten Elemente, Methode der Randelemente).
Ende der Bewerbungsfrist: 11. Mai 2005

Der Dekan: Kainz


Fakultät für Maschinenbau und Wirtschaftswissenschaften

Bewerbungen sind unter Anschluss des Lebenslaufes an den Dekan der Fakultät für Maschinenbau und Wirtschaftswissenschaften, O.Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr.sc.techn. Reinhard Haberfellner, Kopernikusgasse 24, A-8010 Graz zu richten.

Wiederholung der Ausschreibung vom 16. März 2005:
1 Stelle eines/einer Wissenschaftlichen Assistenten/Assistentin für 4 Jahre, vollbeschäftigt, voraussichtlich ab 1. Juni 2005, am Institut für Maschinenelemente und Entwicklungsmethodik.
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau oder Maschinenbau und Wirtschaftswissenschaften.
Gewünschte Qualifikationen: Festigkeitslehre insbesondere der Finiten Elemente Rechnung (Softwareprogramme MARC oder IDEAS), Experimentelle Spannungsanalyse mit Dehnungsmessstreifen, Validierung/Abgleich von Finite Elemente Rechnungen mit Messungen bzw. Planung von Messungen aufgrund der Ergebnisse von Finite Elemente Berechnungen, Dimensionierung und Bau von Kraftaufnehmern, Grundlagenkenntnisse der Entwicklungsmethodik, Erfahrung in der Lehre in Form von Mitarbeit bei Übungen/Laborübungen ist von Vorteil.
Ende der Bewerbungsfrist: 11.Mai 2005

Wiederholung der Ausschreibung vom 16. März 2005:
1 Stelle eines/einer Wissenschaftlichen Assistenten/Assistentin für 4 Jahre, vollbeschäftigt, voraussichtlich ab 1. Juni 2005, am Institut für Maschinenelemente und Entwicklungsmethotik.
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau oder Maschinenbau und Wirtschaftswissenschaften, bevorzugt Studienzweig Mechatronik mit überdurchschnittlichen Grundlagenkenntnissen.
Gewünschte Qualifikationen: Kenntnisse in gängigen CAD-Systemen (z.B. AutoCAD, Pro Engineer), Grundkenntnisse der Entwicklungsmethodik, gute EDV-Kenntnisse - insbesondere Echtzeitsimulation, Grundlagenkenntnisse der Messtechnik und Mikroprozessortechnik, Erfahrung bei der Mitwirkung in Lehrveranstaltungen.
Ende der Bewerbungsfrist: 11. Mai 2005

Der Dekan: Haberfellner
Fakultät für Technische Mathematik und Technische Physik

Bewerbungen sind unter Anschluss des Lebenslaufes an den Dekan der Fakultät für Technische Mathematik und Technische Physik, O.Univ.-Prof.Dr.phil. Robert Tichy, Petersgasse 16, A-8010 Graz zu richten.

1 Stelle eines/einer Wissenschaftlichen Assistenten/Assistentin für 4 Jahre, halbbeschäftigt, voraussichtlich ab 1. Juli 2005, am Institut für Mathematik D.
Aufnahmebedingungen: Sehr gutes Diplom in Angewandter Mathematik, Programmierkenntnisse.
Gewünschte Qualifikationen: Numerik von Erhaltungsgleichungen, Anwendung in der Strömungsmechanik, Discountinous Galerkin FEM.
Ende der Bewerbungsfrist: 11. Mai 2005

Der Dekan: Tichy



117.2 Ausschreibung freier Stellen für das allgemeine Universitätspersonal

Allgemeine Voraussetzungen:
1. EU-Staatsangehörigkeit
2. Unbescholtenheit
3. Die Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift. Bei Verwendungen, für deren Ausübung die Beherrschung der deutschen Sprache in geringerem Umfang genügt, ist ihre Beherrschung in dem für diese Verwendung erforderlichen Ausmaß nachzuweisen.
4. Absolvierung eines für die angestrebte Verwendung in Betracht kommenden abgeschlossenen Universitätsstudiums
Bei männlichen Bewerbern ist der absolvierte Präsenz- oder Zivildienst erwünscht.
Die Bewerber und Bewerberinnen haben keinen Anspruch auf Abgeltung aufgelaufener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.
Die Technische Universität Graz strebt die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf.
Aufgrund des Frauenförderungsplanes der Technischen Universität Graz werden Frauen bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.
Dabei gilt: Bewerberinnen, die für die angestrebte Stelle zumindest gleich geeignet sind wie der bestgeeignete Mitbewerber, sind, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen, entsprechend den Vorgaben des Frauenförderungsplanes, solange vorrangig aufzunehmen, bis der Anteil der Frauen an der Gesamtzahl der dauernd Beschäftigten an der Technischen Universität Graz mindestens 40% beträgt.
Sollte sich keine Frau bewerben, muss unter Umständen die Ausschreibung wiederholt werden. Dies führt zu einer Verlängerung des Auswahlverfahrens. Bewerbungen im Zuge der ersten Ausschreibung werden bei der Auswahl weiterhin berücksichtigt.

Vorbehaltlich der budgetären Bedeckbarkeit gelangen folgende Stellen zur Ausschreibung:

Rektor


Bewerbungen, Lebenslauf und weitere Unterlagen sind mit der Bezeichnung "Gebäude und Technik - Facility Management", Kennzahl: 85/R/95040/05, an den Rektor der Technischen Universität Graz, Personalabteilung, Rechbauerstraße 12, 8010 Graz zu richten.

LEITUNG GEBÄUDE UND TECHNIK
Facility Management

Die Technische Universität Graz schreibt die Position einer Leiterin oder eines Leiters des Aufgabenbereiches GEBÄUDE und TECHNIK (Facility Management) zum nächst möglichen Termin aus.

Die Tätigkeit der Leiterin oder des Leiters dieser Organisationseinheit umfasst die ständige Gewährleistung aller räumlichen, technischen und organisatorischen Bedingungen, die für eine reibungslose, effiziente und sichere Nutzung der Gebäude, Frei- und Parkflächen, gebäudetechnischen Systeme und räumlichen Ausstattungen erforderlich sind. Die Inhaberin oder der Inhaber dieser Position ist direkt dem Vizerektor für Infrastruktur und Informations- und Kommunikationstechnologie unterstellt und arbeitet eng mit allen Einrichtungen der TU Graz zusammen. Sie oder er gestaltet die professionelle Schnittstelle zur Bundesimmobiliengesellschaft.

Bewerberinnen und Bewerber müssen ein technisches Universitäts- oder Fachhochschulstudium abgeschlossen haben und sollten mehrere Jahre an Berufserfahrung im Bereich der Verwaltung und des Betriebes von großen Gebäudekomplexen besitzen. Neben bau-, haus- und sicherheitstechnischen Erfahrungen wird auch kaufmännische, planerische und gestalterische Eignung erwartet.

Die Technische Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils, insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf.
Ende der Bewerbungsfrist: 27. Mai 2005




Bewerbungen sind unter Anschluss des Lebenslaufes und Angabe der Kennzahl an den Rektor, Personalabteilung der Technischen Universität Graz, Rechbauerstraße 12, A-8010 Graz zu richten.

1 Stelle eines/einer Angestellten in technischer Verwendung, Ersatzkraft, halbbeschäftigt, voraussichtlich ab 12.Mai 2005, an der Organisationseinheit Zentraler Informatikdienst.
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossene 9. Schulstufe.
Gewünschte Qualifikationen: Interesse am Software-Support vor Ort an den TU - Instituten (Windows-Systeme), Kenntnisse in den Bereichen Installation der Software, Anpassung spezieller Software bzw.Integration in bestehenden Lösungen.
Ende der Bewerbungsfrist: 11. Mai 2005
Kennzahl: 84/R/95010-1/05

1 Stelle eines/einer Angestellten in technischer Verwendung, Ersatzkraft, halbbeschäftigt, voraussichtlich ab 12. Mai 2005, in der Organisationseinheit Zentraler Informatikdienst.
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossene 9. Schulstufe.
Gewünschte Qualifikationen: Interesse an verantwortlicher Mitarbeit bei der Planung, Auswahl, Programmierung und Installation von Softwarepaketen inkl. Campus-Software; Organisation und Durchführung von Schulungen in Software-Bereichen; grundlegende Kenntnisse in Windows und Linux.
Ende der Bewerbungsfrist: 11. Mai 2005
Kennzahl: 81/R/95010/05

1 Stelle eines Lehrlings als IT-ElektronikerIn, vollbeschäftigt, voraussichtlich ab sofort, am Zentralen Informatikdienst.
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossene 9. Schulstufe.
Gewünschte Qualifikationen: Interesse in den Bereichen AV-Medien, Daten-und Telekommunikationsnetz.
Ende der Bewerbungsfrist: 11. Mai 2005
Kennzahl: 83/R/9601/9501/05

Der Rektor: Sünkel


Fakultät für Technische Chemie, Verfahrenstechnik und Biotechnologie

Bewerbungen sind unter Anschluss des Lebenslaufes und Angabe der Kennzahl an den Dekan der Fakultät für Technische Chemie, Verfahrenstechnik und Biotechnologie, Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr.techn Franz Stelzer, Petersgasse 16, A-8010 Graz zu richten.

1 Stelle eines/einer Angestellten in technischer Verwendung, Ersatzkraft,befristet bis 8. März 2006, vollbeschäftigt, voraussichtlich ab Mitte Mai 2005, am Institut für Molekulare Biotechnologie.
Aufnahmebedingungen: Matura.
Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Chemotechniker/in oder vergleichbare Ausbildung in chemischen Laborarbeiten. Erfahrung in gentechnischen und molekularbiologischen Laborarbeiten sowie in biochemischen Arbeiten mit Enzymen. Besonders erwünscht sind Kenntnisse zur Sequenzierung von DNA und zur Synthese von Oligonukleotiden. Weiters sind Kenntnisse und Erfahrung in EDV allgemein sowie in speziellen EDV- Anwendungen zur Bearbeitung und Analyse von Sequenzen erwünscht.
Ende der Bewerbungsfrist: 11. Mai 2005
Kennzahl: 86/TCVB/6550/05

1 Stelle eines/einer Angestellten in administrativer Verwendung, Ersatzkraft, vollbeschäftigt, voraussichtlich ab 1. Juli 2005, am Institut für Grundlagen der Verfahrenstechnik und Anlagentechnik.
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossene 9. Schulstufe oder abgeschlossene HASCH (Handelsschule).
Gewünschte Qualifikationen: Grundlegende Kenntnisse der Buchhaltung; SAP-Kenntnisse von Vorteil; EDV-Kenntnisse; Englisch in Sprache und Schrift; Kontaktfreudigkeit im Studentenbetrieb.
Ende der Bewerbungsfrist: 11. Mai 2005
Kennzahl: 80/TCVB/6630/05

Der Dekan: Stelzer