Die Technische Universität Graz bemüht sich aktiv um Vielfalt und Chancengleichheit. Insbesondere darf die Entscheidung bei Personalauswahlverfahren nicht zum Nachteil der Bewerberinnen und Bewerber auf Kriterien wie z.B. Lebensalter, Geschlecht, ethnische Zugehörigkeit, Religion oder Weltanschauung, sexuelle Orientierung oder besondere Bedürfnisse aufgrund einer Behinderung gestützt werden.
Die Technische Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils, insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal an und lädt deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein. Bis zur Erreichung eines ausgewogenen Zahlenverhältnisses werden bei gleicher Qualifikation Frauen vorrangig aufgenommen.
Allgemeine Voraussetzungen:
Die Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift in dem für die jeweilige Verwendung erforderlichen Ausmaß.
Reisekosten, die im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren entstehen, werden von der TU Graz nicht ersetzt.
300.1 Ausschreibung freier Stellen für Universitätsprofessoren/Universitätsprofessorinnen
Fakultät für Maschinenbau und Wirtschaftswissenschaften
An der Technischen Universität Graz / Fakultät für Maschinenbau und Wirtschaftswissenschaften ist die Professur
Maschinenelemente und Entwicklungsmethodik
am gleichnamigen Institut (Nachfolge O. Univ.-Prof. DI Dr. techn. G. Jürgens) mit dem fachlichen Schwerpunkt Konstruktionstechnik voraussichtlich mit 1.10.2014 zu besetzen. Der/die Universitätsprofessor/in wird in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis angestellt.
Die TU Graz kooperiert sehr eng mit der Wirtschaft und genießt einen hervorragenden Ruf als kompetente Forschungspartnerin. Es ist beabsichtigt, dem Institut die Arbeitsgruppe „Betriebsfestigkeit“ (derzeit „Institut für Leichtbau“) mit einem modernen Prüffeld zuzuordnen, so dass sich mit erweiterten Laborflächen und einem verstärktem Team die Möglichkeiten des Instituts in Forschung und Lehre deutlich verbessern.
Die Arbeitsgebiete sollen die wissenschaftlichen Grundlagen der Maschinenelemente, sowie im Bereich der Konstruktion die Gebiete Neukonstruktion, Varianten- und Serienkonstruktion einschließlich der Berechnung umfassen. Wir suchen eine durch Ausbildung, wissenschaftliche Tätigkeit und berufliche Praxis qualifizierte Person mit einschlägiger Erfahrung aus der Industrie oder einer industrienahen Forschungstätigkeit im Bereich des allgemeinen Maschinenbaus, die eine engagierte Vertretung des Faches insbesondere im Bereich der Maschinenelemente in Forschung und Lehre erwarten lässt.
Um das Fach an der Universität und international vertreten zu können, werden hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift gefordert.
Die Verlegung des Wohnsitzes in den Großraum Graz wird vorausgesetzt.
Anstellungserfordernisse:
- Eine der Verwendung entsprechende abgeschlossene inländische oder gleichwertige ausländische Universitätsbildung,
- Promotion,
- hervorragende wissenschaftliche Qualifikation in Forschung und Lehre für das zu besetzende Fach,
- mehrjährige Berufserfahrung in der Industrie und/oder in einer vergleichbaren praxisrelevanten industrienahen Tätigkeit, z. B. in einem Forschungsinstitut,
- pädagogische und fachdidaktische Eignung (möglichst nachgewiesen durch eine einschlägige venia docendi oder eine vergleichbare Qualifikation),
- Qualifikation zur Führungskraft und
- facheinschlägige Projekterfahrung und möglichst Referenzen im Umfeld der Ausschreibung.
Die Technische Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal an und lädt deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.
Interessentinnen und Interessenten werden gebeten, ihre Bewerbungen unter Beilage der üblichen Unterlagen (Lebenslauf mit Beschreibung des wissenschaftlichen und beruflichen Werdeganges, Zeugnisse, Urkunden, Publikationsverzeichnis, Kopien der fünf wichtigsten Publikationen, Referenzen, Nachweis über die Lehrtätigkeit, Übersicht über die bisherigen Forschungs-, Projekt- und Industriearbeiten sowie der eingeworbenen Projektmittel, Erklärung der Bereitschaft zur Verlegung des Wohnsitzes in den Großraum Graz) in schriftlicher und in elektronischer Form an den Dekan der Fakultät für Maschinenbau und Wirtschaftswissenschaften, Herrn Univ.-Prof. DI Dr.techn. Christof Sommitsch, Inffeldgasse 23/I, A-8010 Graz, zu richten. Die Unterlagen müssen bis spätestens
20. September 2013
(Datum des Poststempels/E-Mail-Eingangs) beim Dekanat (dekanat.mbww@TUGraz.at) einlangen. Für die Erfassung ist das unter http://www.maschinenbau.TUGraz.at verfügbare Bewerbungsformular zu verwenden.
Der Dekan: Sommitsch
300.2 Ausschreibung freier Stellen für das wissenschaftliche Universitätspersonal
Fakultät für Architektur
Bewerbung, Lebenslauf und weitere Unterlagen sind unter genauer Bezeichnung der Stelle bzw. der Kennzahl an die Technische Universität Graz, Dekan der Fakultät für Architektur, Univ.-Prof. Dr.-Ing. Stefan Peters, Rechbauerstraße 12/I, A-8010 Graz zu richten.
1 Stelle einer/eines Universitätsassistentin/Universitätsassistenten, Ersatzkraft, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. September 2013, am Institut für Gebäudelehre.
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossenes Diplom- oder Magister-Universitätsstudium der Architektur.
Gewünschte Qualifikationen: Überdurchschnittliche/r AbsolventIn der Studienrichtung Architektur; hohe entwerferische Begabung; Interesse an Fragen der Architekturtypologien sowie Entwurfsmethoden; Freude und Engagement in der Lehre, im Umgang mit den Studierenden und in der Präsentation des Institutes; Bereitschaft und Fähigkeit zur Teamarbeit sowie zur Mitarbeit an Organisation und Verwaltung werden erwartet; EDV-Kenntnisse, MS-Office, Autocad, Indesign, Photoshop. Die Tätigkeit sieht die Mitwirkung an der Entwurfslehre sowie den damit verknüpften Forschungsprojekten im Bereich der Angewandten Forschung vor.
Einstufung: B 1 nach Kollektivvertrag für die Arbeitnehmerinnen/Arbeitnehmer der Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt derzeit € 2.562,-- brutto (14× jährlich) und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltbestandteile erhöhen.
Ende der Bewerbungsfrist: 7. August 2013
Kennzahl: 1470/13/010
Der Dekan: Peters
Fakultät für Bauingenieurwissenschaften
Bewerbung, Lebenslauf und weitere Unterlagen sind unter genauer Bezeichnung der Stelle bzw. der Kennzahl an die Technische Universität Graz, Dekan der Fakultät für Bauingenieurwissenschaften, Univ.-Prof. Dr.-Ing. Martin Fellendorf, Rechbauerstraße 12, A-8010 Graz (dekanat.bau@tugraz.at) zu richten.
1 Stelle einer/eines Universitätsassistentin/Universitätsassistenten mit Doktorat für 6 Jahre, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. Oktober 2013, am Institut für Angewandte Geowissenschaften.
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Hochschulstudium und Doktorat in den Geo/Erdwissenschaften oder angrenzenden Disziplinen. Gewünschte Qualifikationen: Ausgezeichnete Kenntnisse in wissenschaftlichen Arbeiten und Lehrerfahrungen im Bereich Mineralogie/Hydrogeochemie sowie mineralogischen und geochemischen Analysetechniken. Ausgewiesene Erfahrung in der Betreuung von analytischen Geräten (z.B. Laser Ablation ICP-OES/MS, IC, XRD, Mikrosonde) sowie in der Anleitung von chemisch-technischen Mitarbeitern und Leitung von geochemisch-mineralogischen Laboren. Ausgezeichnete Kenntnisse in Aspekten der Wasser-Gesteins-Wechselwirkung und experimentellen Untersuchungsansätzen. Erfahrung bezüglich der Entwicklung und Durchführung von eigenen Forschungsprojekten durch geeignete Forschungsförderung von dritter Seite, Mitwirkung an bereits bestehenden Projekten im Bereich Mineralogie, (Hydro)geochemie und den Materialwissenschaften, Unterstützung von studentischen Arbeiten, Teamfähigkeit, sehr gute Englischkenntnisse.
Einstufung: B 1 nach Kollektivvertrag für die Arbeitnehmerinnen/Arbeitnehmer der Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt derzeit € 3.411,70 brutto (14× jährlich).
Ende der Bewerbungsfrist: 7. August 2013
Kennzahl: 2210/13/020
1 Stelle einer/eines Universitätsassistentin/Universitätsassistenten für 5 Jahre, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. September 2013, am Institut für Baustatik.
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossenes Universitätsstudium der Studienrichtung Bauingenieurwissenschaften.
Gewünschte Qualifikationen: Sehr gute Baustatik- und Mechanik-Kenntnisse. Vertiefte Kenntnisse in numerischen Methoden (FEM, BEM). Sehr gute EDV- und Programmierkenntnisse (insbesondere in einer objektorientierten Sprache wie Jawa oder C++). Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Einstufung: B 1 nach Kollektivvertrag für die Arbeitnehmerinnen/Arbeitnehmer der Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt derzeit € 2.562,00 brutto (14× jährlich) und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltbestandteile erhöhen.
Ende der Bewerbungsfrist: 7. August 2013
Kennzahl: 2020/13/021
1 Stelle einer/eines Universitätsassistentin/Universitätsassistenten für 5 Jahre, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. September 2013, am Institut für Baubetrieb und Bauwirtschaft.
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossenes Universitätsstudium entweder der Studienrichtung Wirtschaftsingenieurwesen-Bauwesen, Bauingenieurwissenschaften, Rechtswissenschaften bzw. einer vergleichbaren einschlägigen Studienrichtung mit Vertiefung in Baubetrieb und Bauwirtschaft an einer Universität.
Gewünschte Qualifikationen: Vertieftes Interesse an rechtlichen Fragestellungen und der Ausschreibung und Kalkulation von Bauleistungen, vorzugsweise im Ingenieur- und Tunnelbau , soziale Kompetenz und Teamfähigkeit im Studien- und Lehrbetrieb, Ambition zu wissenschaftlichem Arbeiten mit dem Ziel einer Dissertation.
Erste Praxiserfahrungen in der Projektabwicklung von Baumaßnahmen sind wünschenswert.
Einstufung: B 1 nach Kollektivvertrag für die Arbeitnehmerinnen/Arbeitnehmer der Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt derzeit € 2.562,-- brutto (14× jährlich) und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltbestandteile erhöhen.
Ende der Bewerbungsfrist: 7. August 2013
Kennzahl: 2180/13/023
1 Stelle einer/eines Universitätsassistentin/Universitätsassistenten für 5 Jahre, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. September 2013, am Institut für Baubetrieb und Bauwirtschaft.
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossenes Universitätsstudium entweder der Studienrichtung Wirtschaftsingenieurwesen-Bauwesen, Bauingenieurwissenschaften bzw. einer vergleichbaren einschlägigen Studienrichtung mit Vertiefung in Baubetrieb und Bauwirtschaft an einer Universität.
Gewünschte Qualifikationen: Vertieftes Interesse an Fragestellungen des Baumanagements und der Vergabe und Ausschreibung von Bauleistungen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit im Studien- und Lehrbetrieb, Ambition zu wissenschaftlichem Arbeiten mit dem Ziel einer Dissertation. Praxiserfahrungen in der Projektabwicklung von Baumaßnahmen sind wünschenswert.
Einstufung: B 1 nach Kollektivvertrag für die Arbeitnehmerinnen/Arbeitnehmer der Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt derzeit € 2.562,-- brutto (14× jährlich) und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltbestandteile erhöhen.
Ende der Bewerbungsfrist: 7. August 2013
Kennzahl: 2180/13/024
Der Dekan: Fellendorf
Fakultät für Elektrotechnik und Informationstechnik
Bewerbung, Lebenslauf und weitere Unterlagen sind unter genauer Bezeichnung der Stelle bzw. der Kennzahl an die Technische Universität Graz, Dekan der Fakultät für Elektrotechnik und Informationstechnik, Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr.techn. Oszkar Biro, Inffeldgasse 18/EG, A-8010 Graz zu richten.
1 Stelle einer/eines Universitätsassistentin/Universitätsassistenten für 4 Jahre, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. September 2013, am Institut für Biomechanik.
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossenes Magister-/Diplomstudium an einer Universität.
Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung auf dem Gebiet der weichen biologischen Gewebe, insbesondere der Arterienmechanik; ausgewiesene Kenntnisse auf dem Gebiet der Computational Biomechanics (Modellbildung und Simulation) und der Implementierung von Algorithmen und Materialmodellen in Finite Elemente Codes; Bereitschaft zur Teamarbeit und Zusammenarbeit mit der Medizinischen Universität; Englisch in Wort und Schrift, Interesse an einer Dissertation. Die Assistentin / der Assistent wird weiters in den Vorlesungsbetrieb integriert; Bereitschaft zur Mitwirkung bei der Betreuung von Diplomanden und Projektmitarbeitern am Institut für Biomechanik.
Einstufung: B 1 nach Kollektivvertrag für die Arbeitnehmerinnen/Arbeitnehmer der Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt derzeit € 2.562,00 brutto (14× jährlich) und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltbestandteile erhöhen.
Ende der Bewerbungsfrist: 7. August 2013
Kennzahl: 4500/13/009
Der Dekan: Biro
Fakultät für Informatik
Bewerbung, Lebenslauf und weitere Unterlagen sind unter genauer Bezeichnung der Stelle bzw. der Kennzahl an die Technische Universität Graz, Dekan der Fakultät für Informatik, Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr.techn. Franz Wotawa, Inffeldgasse 10/II, A-8010 Graz (informatik@tugraz.at) zu richten.
1 Stelle einer/eines Universitätsassistentin/Universitätsassistenten für 5 Jahre, 20 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. September 2013, am Institut für Informationssysteme und Computer Medien.
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Softwareentwicklung-Wirtschaft oder Telematik oder Abschluss eines gleichwertigen Studiums an einer Universität.
Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung auf dem Gebiet der Sozialen Netzwerke, der neuen Medientechnologien und der virtuellen Welten. Entwicklungserfahrung in Webanwendungen.
Einstufung: B 1 nach Kollektivvertrag für die Arbeitnehmerinnen/Arbeitnehmer der Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt derzeit € 1.281,00 brutto (14× jährlich) und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltbestandteile erhöhen.
Ende der Bewerbungsfrist: 7. August 2013
Kennzahl: 7060/13/011
Der Dekan: Wotawa
300.3 Ausschreibung freier Stellen für das allgemeine Universitätspersonal
Fakultät für Bauingenieurwissenschaften
Bewerbung, Lebenslauf und weitere Unterlagen sind unter genauer Bezeichnung der Stelle bzw. der Kennzahl an die Technische Universität Graz, Dekan der Fakultät für Bauingenieurwissenschaften, Univ.-Prof. Dr.-Ing. Martin Fellendorf, Rechbauerstraße 12, A-8010 Graz (dekanat.bau@tugraz.at) zu richten.
1 Stelle einer/eines Angestellten in technischer Verwendung, Ersatzkraft, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. September 2013, am Institut für Wasserbau und Wasserwirtschaft.
Aufnahmebedingungen: Mess- u. RegeltechnikerIn mit HTL-Ausbildung - (Elektrotechnik/Elektronik/Mechatronik).
Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit Labview (oder vergleichbarer Software) und National Instruments; Erfahrung mit SPS - Programmierung (B&R - System); Praxis in allgemeiner EDV, Praxis in Meßtechnik und Berufserfahrung.
Motivation: Bereitschaft, neue Verfahren und Messsysteme zu erproben; Interesse und Freude im Hydrauliklaboratorium des Wasserbauinstitutes Lösungen für nicht alltägliche Herausforderungen zu finden.
Einstufung: IIIa nach Kollektivvertrag für die Arbeitnehmerinnen/Arbeitnehmer der Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt derzeit € 1.825,70 brutto (14x jährlich) und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltbestandteile erhöhen.
Ende der Bewerbungsfrist: 7. August 2013
Kennzahl: 2130/13/022
Der Dekan: Fellendorf
Fakultät für Maschinenbau und Wirtschaftswissenschaften
Bewerbung, Lebenslauf und weitere Unterlagen sind unter genauer Bezeichnung der Stelle bzw. der Kennzahl an die Technische Universität Graz, Dekan der Fakultät für Maschinenbau und Wirtschaftswissenschaften, Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr.techn. Christof Sommitsch, Inffeldgasse 23/I, A-8010 Graz (dekanat.mbww@tugraz.at) zu richten.
1 Stelle einer/eines Angestellten in technischer Verwendung, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. September 2013, am Institut für Werkstoffkunde und Schweißtechnik.
Aufnahmebedingungen: HTL-Matura oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung.
Gewünschte Qualifikationen: Gute Kenntnisse in Englisch, EDV (MS Office, LabView, AxioVision); selbständige Konstruktion und Fertigung von Sondervorrichtungen für Prüfmaschinen; Erfahrung in: Metallografie (Probenherstellung, Dokumentation, Gefügecharakterisierung); Wartung und Datenerfassung von Prüfständen; Werkstoffprüfung (zerstörend und zerstörungsfrei); Planung und Koordination der Labornutzung.
Einstufung: IIIa nach Kollektivvertrag für die Arbeitnehmerinnen/Arbeitnehmer der Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt derzeit € 1.825,70 brutto (14x jährlich) und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltbestandteile erhöhen.
Ende der Bewerbungsfrist: 7. August 2013
Kennzahl: 3030/2013/018
Der Dekan: Sommitsch