Mitteilungsblatt der TU-Graz

Die Technische Universität Graz bemüht sich aktiv um Vielfalt und Chancengleichheit. Insbesondere darf die Entscheidung bei Personalauswahlverfahren nicht zum Nachteil der Bewerberinnen und Bewerber auf Kriterien wie z.B. Lebensalter, Geschlecht, ethnische Zugehörigkeit, Religion oder Weltanschauung, sexuelle Orientierung oder besondere Bedürfnisse aufgrund einer Behinderung gestützt werden.

Die Technische Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils, insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal an und lädt deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein. Bis zur Erreichung eines ausgewogenen Zahlenverhältnisses werden bei gleicher Qualifikation Frauen vorrangig aufgenommen.

Allgemeine Voraussetzungen:
Die Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift in dem für die jeweilige Verwendung erforderlichen Ausmaß.

Reisekosten, die im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren entstehen, werden von der TU Graz nicht ersetzt.

63.1 Ausschreibung freier Stellen für Universitätsprofessorinnen/Universitätsprofessoren

An der Fakultät für Informatik und Biomedizinische Technik der Technischen Universität Graz ist eine Universitätsprofessur für

“Health Care Engineering”

am Institut für Health Care Engineering mit Europaprüfstelle für Medizinprodukte (Nachfolge Prof. Norbert Leitgeb) voraussichtlich ab 1. Oktober 2014 in Form eines privatrechtlichen, zeitlich unbefristeten Arbeitsverhältnisses zur Technischen Universität zu besetzen.

Gesucht wird eine hervorragend qualifizierte und wissenschaftlich ausgewiesene Persönlichkeit, die den Bereich Health Care Engineering im Studium Biomedical Engineering und insbesondere im Vertiefungsfach „Health Care Engineering“ mit Engagement und technologischem Schwerpunkt vertreten kann. Von den Bewerberinnen und Bewerbern wird erwartet, dass sie ein anspruchsvolles Forschungsprogramm betreiben, bei dem die Schnittstelle zwischen Technologie und Medizin und die Integration von modernen Hard- und Softwaretechnologien für medizintechnische Anwendung im Zentrum steht. Die Schwerpunkte für die Forschungstätigkeit sollen in einem der folgenden oder ähnlichen Gebiete liegen:

„Point-of-Care“ Technologien für Diagnostik und Therapie
Tragbare oder implantierbare biomedizinische Sensorsysteme
Fusion und Analyse von biomedizinischen Multisensordaten
Verfahren für individualisierte oder stratifizierte Therapie
Anwendung neuer Kommunikationsstrukturen in der medizinischen Versorgung

Die Einbindung in die Forschungsschwerpunkte der Fakultät, der Universität sowie in die interuniversitäre Kooperation BioTechMed-Graz ist ebenso erwünscht wie die Zusammenarbeit mit der Industrie und internationalen Forschungspartnern. Das Institut für Health Care Engineering mit der angeschlossenen Europaprüfstelle ist ein Stützpfeiler des Fachbereiches Biomedizinische Technik. Dies kommt sowohl im Studium Biomedical Engineering, als auch in der Europaprüfstelle mit europäischer Notifizierung für die volle Breite der Medizinproduktezulassung, zum Tragen. Der/die neu zu Berufende soll daher mit seinen spezifischen Fachkenntnissen die bestehenden einschlägigen Kompetenzen fördern und ergänzen. Erwartet werden Erfahrung und Bereitschaft zur intensiven Betreuung der Studierenden sowie aktive Mitarbeit in universitären Angelegenheiten.

Formales Anstellungserfordernis ist eine der Verwendung entsprechende abgeschlossene inländische oder ausländische Universitätsausbildung einschließlich Promotion.
Weiters wird erwartet:

Hervorragende wissenschaftliche Qualifikation (Habilitation oder gleichwertige wissenschaftliche Leistung)
Einbindung in die internationale Forschung im zentralen Forschungsbereich und entsprechende Auslandserfahrung
Ausgezeichnete didaktische Fähigkeiten
Qualifikation und Eignung zur Leitung und Weiterentwicklung eines Universitätsinstitutes
Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
Erfahrung in der erfolgreichen Einwerbung von Drittmitteln oder industrielle Praxis

Um das Fach international vertreten zu können, werden gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift gefordert. Sofern Deutschkenntnisse nicht ohnehin vorliegen, wird die Bereitschaft zum Erlernen der deutschen Sprache vorausgesetzt.

Die Verlegung des Wohnsitzes in den Großraum Graz wird vorausgesetzt.

Die Technische Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils, insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal, an und lädt deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein. Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.

Interessentinnen und Interessenten werden gebeten, eine aussagekräftige Bewerbung (Zeugnisse und Urkunden in Kopie, Lebenslauf, Publikationsverzeichnis mit Beschreibung des wissenschaftlichen und beruflichen Werdeganges, eine Übersicht über die bisherigen und die geplanten Forschungsarbeiten sowie die Lehrtätigkeit) unter Beischluss ihrer fünf wichtigsten Publikationen in schriftlicher und/oder elektronischer Form bis spätestens

28. Februar 2014

(Datum des Poststempels/Email-Eingangs) an den Dekan der Fakultät für Informatik und Biomedizinische Technik der Technischen Universität Graz Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr.techn. Franz Wotawa, Inffeldgasse 10/II, A-8010 Graz, E-Mail: informatik@tugraz.at zu übermitteln. Für die Erfassung ist das unter http://www.hce.tugraz.at/openings/ verfügbare Bewerbungsformular der TU Graz zu verwenden.

Der Dekan: Wotawa

63.2 Ausschreibung freier Stellen für das wissenschaftliche Universitätspersonal

Fakultät für Architektur

Bewerbung, Lebenslauf und weitere Unterlagen sind unter genauer Bezeichnung der Stelle bzw. der Kennzahl an die Technische Universität Graz, Dekan der Fakultät für Architektur, Univ.-Prof. Dr.-Ing. Stefan Peters, Rechbauerstraße 12/I, A-8010 Graz zu richten.

1 Stelle einer/eines Universitätsassistentin/Universitätsassistenten für 5 Jahre, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. März 2014, am Institut für Grundlagen der Konstruktion und des Entwerfens.
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossenes Diplom- oder Magister- Universitätsstudium der Architektur.
Gewünschte Qualifikationen: Überdurchschnittliche/r AbsolventIn der Studienrichtung Architektur; hohe entwerferische Begabung; Interesse an Fragen der Grundlagen der Konstruktion und des Entwerfens und am Mitgestalten des neuen Institutes. Freude und Engagement in der Lehre und im Umgang mit den Studierenden sowie Interesse an Pädagogik. Bereitschaft und Fähigkeiten zur Teamarbeit sowie zur Mitarbeit an Organisation und Verwaltung werden erwartet; EDV-Kenntnisse, MS-Office, Autocad, Indesign, Photoshop werden vorausgesetzt. Die Tätigkeit sieht die Mitwirkung an der Konstruktion und Entwurfslehre sowie den damit verknüpften Forschungsprojekten im Bereich der Angewandten Forschung vor.
Einstufung: B 1 nach Kollektivvertrag für die Arbeitnehmerinnen/Arbeitnehmer der Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt derzeit € 2.562,--brutto (14× jährlich) und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltbestandteile erhöhen.
Ende der Bewerbungsfrist: 8. Jänner 2014
Kennzahl: 1630/13/017

Der Dekan: Peters

Fakultät für Maschinenbau und Wirtschaftswissenschaften

Bewerbung, Lebenslauf und weitere Unterlagen sind unter genauer Bezeichnung der Stelle bzw. der Kennzahl an die Technische Universität Graz, Dekan der Fakultät für Maschinenbau und Wirtschaftswissenschaften, Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr.techn. Christof Sommitsch, Inffeldgasse 23/I, A-8010 Graz (dekanat.mbww@tugraz.at) zu richten.

1 Stelle einer/eines Universitätsassistentin/Universitätsassistenten für 4 Jahre, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. Februar 2014, am Institut für Werkzeugtechnik und spanlose Produktion.
Aufnahmebedingungen: Abschluss als Dipl.-Ing. (Universitätsstudium), vorzugsweise Maschinenbau/Produktionstechnik.
Gewünschte Qualifikationen: Vorkenntnisse im Bereich der Umformtechnik wünschenswert; eigenständige Arbeitsweise für die eigenverantwortliche Bearbeitung von anwendungsorientierten Industrieprojekten sowie Projekten in der Grundlagenforschung; Übernahme von Projektverantwortung; Interesse an der Erschließung neuer Themenbereiche. Bereitschaft zur Mitwirkung in der Lehre; Kommunikations- und Teamfähigkeit.
Einstufung: B 1 nach Kollektivvertrag für die Arbeitnehmerinnen/Arbeitnehmer der Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt derzeit € 2.562,-- brutto (14× jährlich) und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltbestandteile erhöhen.
Ende der Bewerbungsfrist: 25. Dezember 2013
Kennzahl: 3350/13/023

Der Dekan: Sommitsch

Fakultät für Technische Mathematik und Technische Physik

Bewerbung, Lebenslauf und weitere Unterlagen sind unter genauer Bezeichnung der Stelle bzw. der Kennzahl an die Technische Universität Graz, Dekan der Fakultät für Technische Mathematik und Technische Physik, Univ.-Prof. Mag. Dr.rer.nat. Wolfgang Ernst, Petersgasse 16, A-8010 Graz (bewerbungen.tmtph@tugraz.at) zu richten.

1 Stelle einer/eines Universitätsassistentin/Universitätsassistenten für 4 Jahre, 20 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. März 2014, am Institut für Numerische Mathematik (Math D).
Aufnahmebedingungen: Sehr guter Abschluss eines Universitätsstudiums im Bereich der Angewandten und Numerischen Mathematik.
Gewünschte Qualifikationen: Kenntnisse in der Analysis und Numerik partieller Differentialgleichungen; Programmierkenntnisse.
Einstufung: B 1 nach Kollektivvertrag für die Arbeitnehmerinnen/Arbeitnehmer der Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt derzeit € 1.281,-- brutto (14× jährlich) und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltbestandteile erhöhen.
Ende der Bewerbungsfrist: 13. Jänner 2014
Kennzahl: 5040/13/014

Der Dekan: Ernst

63.3 Ausschreibung freier Stellen für das allgemeine Universitätspersonal

Fakultät für Bauingenieurwissenschaften

Bewerbung, Lebenslauf und weitere Unterlagen sind unter genauer Bezeichnung der Stelle bzw. der Kennzahl an die Technische Universität Graz, Dekan der Fakultät für Bauingenieurwissenschaften, Univ.-Prof. Dr.-Ing. Martin Fellendorf, Rechbauerstraße 12, A-8010 Graz (dekanat.bau@tugraz.at) zu richten.

Wiederholung der Ausschreibung:
1 Stelle einer/eines Angestellten in technischer Verwendung, befristet auf die Dauer von 4 Jahren, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. Februar 2014, am Institut für Wasserbau und Wasserwirtschaft.
Aufnahmebedingungen: Abschluss einer Höheren Technischen Lehranstalt, Fachrichtung Tief- oder Hochbau oder vergleichbare Ausbildung.
Gewünschte Qualifikationen: Fachrichtung Tiefbau bevorzugt; Kenntnisse in CAD mit 3D Modellierung; Erfahrung in Datenbearbeitung (Excel), sowie Bild/Video-Aufnahmen und Bearbeitung; Kenntnisse in der Handhabung geotechnischer Messungen; Praxis erwünscht, wir ermöglichen auch Berufseinsteigern die Einarbeitung.
Einstufung: IIIa nach Kollektivvertrag für die Arbeitnehmerinnen/Arbeitnehmer der Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt derzeit € 1.825,70 brutto (14x jährlich) und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltbestandteile erhöhen.
Ende der Bewerbungsfrist: 6. Jänner 2014
Kennzahl: 2130/13/032

Der Dekan: Fellendorf


48.	Beschluss des Universitätsrates

49.	Bestellung zur stellvertretenden Leiterin des Institutes für Architektur und Landschaft

50.	Bestellung zum stellvertretenden Leiter des Institutes für Architektur und Landschaft

51.	Bestellung zum stellvertretenden Leiter des Institutes für Genomik und Bioinformatik

52.	Bestellung zum 2. stellvertretenden Leiter des Institutes für Experimentalphysik

53.	Bestellung zur Kinderbetreuungsbeauftragten an der TU Graz

54.	Vollmacht gemäß § 27 Abs. 2 Universitätsgesetz 2002 (Projektleitung) - Institut für Städtebau

55.	Vollmacht gemäß § 27 Abs. 2 Universitätsgesetz 2002 (Projektleitung) - Institut für Materialprüfung und Baustofftechnologie mit angeschlossener TVFA für Festigkeits- und Materialprüfung

56.	Vollmacht gemäß § 27 Abs. 2 Universitätsgesetz 2002 (Projektleitung) - Institut für Eisenbahnwesen und Verkehrswirtschaft

57.	Vollmacht gemäß § 27 Abs. 2 Universitätsgesetz 2002 (Projektleitung) - Institut für Wasserbau und Wasserwirtschaft

58.	Vollmacht gemäß § 27 Abs. 2 Universitätsgesetz 2002 (Projektleitung) - Institut für Bodenmechanik und Grundbau

59.	Vollmacht gemäß § 27 Abs. 2 Universitätsgesetz 2002 (Projektleitung) - Institut für Felsmechanik und Tunnelbau

60.	Vollmacht gemäß § 27 Abs. 2 Universitätsgesetz 2002 (Projektleitung) - Institut für Angewandte Geowissenschaften

61.	Vollmacht gemäß § 27 Abs. 2 Universitätsgesetz 2002 (Projektleitung) - Institut für Fahrzeugsicherheit

62.	Vollmacht gemäß § 27 Abs. 2 Universitätsgesetz 2002 (Projektleitung) - Institut für Experimentalphysik

63.	Stellenausschreibungen der TU Graz

64.	Ausschreibung der Funktion der Rektorin/des Rektors an der Universität für Musik und darstellende Kunst Graz

	MITTEILUNGSBLATT