Mitteilungsblatt der TU-Graz

Die Technische Universität Graz bemüht sich aktiv um Vielfalt und Chancengleichheit. Insbesondere darf die Entscheidung bei Personalauswahlverfahren nicht zum Nachteil der Bewerberinnen und Bewerber auf Kriterien wie z.B. Lebensalter, Geschlecht, ethnische Zugehörigkeit, Religion oder Weltanschauung, sexuelle Orientierung oder besondere Bedürfnisse aufgrund einer Behinderung gestützt werden.

Die Technische Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils, insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal an und lädt deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein. Bis zur Erreichung eines ausgewogenen Zahlenverhältnisses werden bei gleicher Qualifikation Frauen vorrangig aufgenommen.

Allgemeine Voraussetzungen:
Die Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift in dem für die jeweilige Verwendung erforderlichen Ausmaß.

Reisekosten, die im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren entstehen, werden von der TU Graz nicht ersetzt.

83.1 Ausschreibung freier Stellen für Universitätsprofessoren/Universitätsprofessorinnen

Fakultät für Informatik

An der Technischen Universität Graz/Fakultät für Informatik ist die Professur

Mixed and Augmented Reality (Tenure Track)

am Institut für Maschinelles Sehen und Darstellen voraussichtlich ab 1.Oktober 2013 zu besetzen. Der/die Universitätsprofessor/in wird zunächst in einem auf 6 Jahre befristeten Arbeitsverhältnis angestellt und in die Verwendungsgruppe A1 des Kollektivvertrages für die ArbeitnehmerInnen der Universitäten eingereiht. Nach einer positiven Leistungsevaluierung ist die Übernahme in ein Dienstverhältnis auf unbestimmte Zeit möglich. Eine Überzahlung des kollektivvertraglichen monatlichen Mindestgehaltes von € 4.571,20 (14x jährlich) kann vereinbart werden.

Gesucht wird eine wissenschaftlich hervorragend ausgewiesene Persönlichkeit, um das Fachgebiet Mixed and Augmented Reality in Forschung und Lehre zu vertreten. Ein Fokus auf zukunftsträchtige Themen wie Computer Vision-Methoden für Augmented Reality oder mobile 3D-Benutzerschnittstellen wird erwartet. Das Forschungsthema soll bestehende Forschungsgebiete des Instituts in den Bereichen Computergrafik und Computer Vision stärken und ergänzen.

Vorausgesetzt werden die Bereitschaft zur interdisziplinären, interfakultären und interuniversitären Zusammenarbeit, die Aufgeschlossenheit gegenüber angewandten Fragestellungen, die Beteiligung an der Lehre auf Bachelor-, Master- und Doktoratsniveau sowie die aktive Mitwirkung an der akademischen Selbstverwaltung. Darüber hinaus erwartet wird der Nachweis der Befähigung in der Anbahnung und Durchführung von nationalen und internationalen Forschungskooperationen und -projekten.

Anstellungserfordernisse:

Eine der Verwendung entsprechende abgeschlossene inländische oder gleichwertige ausländische Universitätsausbildung mit abgeschlossenem Doktorat
Einschlägige Habilitation (venia docendi) oder habilitationsäquivalente Qualifikation
Hervorragende wissenschaftliche Leistungen, die durch international anerkannte Publikationen dokumentiert wurden
Erfolgreiche Betreuung von Forschungsprojekten und Nachweis der erfolgreichen Einwerbung und Bearbeitung von Drittmittelprojekten

Vorausgesetzt werden die Einbindung in die internationale Forschungsgemeinschaft, eine hervorragende pädagogische und didaktische Eignung und Erfahrung sowie die Fähigkeit, ein Institut zu leiten.

Die Verlegung des Wohnsitzes in den Großraum Graz wird vorausgesetzt.

Die Technische Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteiles, insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.

Interessentinnen und Interessenten werden gebeten, eine aussagekräftige Bewerbung (Zeugnisse und Urkunden in Kopie, Lebenslauf, Publikationsverzeichnis mit Beschreibung des wissenschaftlichen und beruflichen Werdeganges, eine Übersicht über die bisherigen und die geplanten Forschungsarbeiten sowie die Lehrtätigkeit, Kopien der fünf wichtigsten Publikationen in schriftlicher oder elektronischer Form bis spätestens

15. Februar 2013

(Datum des Poststempels/Email-Eingangs) an den Dekan der Fakultät für Informatik der Technischen Universität Graz Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr.techn. Franz Wotawa, Inffeldgasse 10/II, A-8010 Graz, E-Mail: dekanat.informatik@tugraz.at zu übermitteln. Für die Erfassung ist das unter http://www.icg.tugraz.at/openings/ verfügbare Bewerbungsformular der TU Graz zu verwenden.

Der Dekan: Wotawa

83.2 Ausschreibung freier Stellen für das wissenschaftliche Universitätspersonal

Fakultät für Architektur

Bewerbung, Lebenslauf und weitere Unterlagen sind unter genauer Bezeichnung der Stelle bzw. der Kennzahl an die Technische Universität Graz, Dekan der Fakultät für Architektur, Univ.-Prof. Dipl.-Arch. Dr.sc.ETH Urs Leonhard Hirschberg, Rechbauerstraße 12/I, A-8010 Graz zu richten.

1 Stelle eines/einer Universitätsassistenten/in für 5 Jahre, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. März 2013, am Institut für Architekturtechnologie.
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossenes Architekturstudium (Universitätsabschluss).
Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Organisation und Betreuung von Lehrveranstaltungen, ausgeprägte konstruktive und entwerferische Fähigkeiten; vertiefte EDV Kenntnisse in CAD, Schrift- und Graphikprogrammen, Erfahrung in der Veranstaltungsorganisation; Aufbau und Pflege internationaler Kontakte; Interesse und Mitarbeit an den Themenschwerpunkten des Instituts sowie Dissertationswille in diesen Bereichen.
Einstufung: B 1 nach Kollektivvertrag für die ArbeitnehmerInnen der Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt derzeit € 2.532,-- brutto (14x jährlich) und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltbestandteile erhöhen.
Ende der Bewerbungsfrist: 24. Jänner 2013
Kennzahl: 1490/12/025

Der Dekan: Hirschberg

Fakultät für Technische Mathematik und Technische Physik

Bewerbung, Lebenslauf und weitere Unterlagen sind unter genauer Bezeichnung der Stelle bzw. der Kennzahl an die Technische Universität Graz, Dekan der Fakultät für Technische Mathematik und Technische Physik, Univ.-Prof. Mag. Dr.rer.nat. Wolfgang Ernst, Petersgasse 16, A-8010 Graz (bewerbungen.tmtph@tugraz.at) zu richten.

Wiederholung der Ausschreibung:
1 Stelle eines/einer Universitätsassistenten/in für 3 Jahre, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. März 2013, am Institut für Elektronenmikroskopie und Feinstrukturforschung.
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossenes Diplom- oder Masterstudium Physik, Physikalische Chemie oder Materialwissenschaften an einer Universität.
Gewünschte Qualifikationen: Grundlegende Kenntnisse der Materialcharakterisierung, Interesse an der Durchführung einer Dissertation im Bereich dynamische Experimente in der Mikroskopie, sehr gute Englisch- und EDV-Kenntnisse. Mit der Stelle sind Lehraufgaben verbunden, die in der Regel die Betreuung von Praktika oder von Übungsgruppen beinhalten.
Einstufung: B 1 nach Kollektivvertrag für die ArbeitnehmerInnen der Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt derzeit € 2.532,-- brutto (14× jährlich) und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltbestandteile erhöhen.
Ende der Bewerbungsfrist: 31. Jänner 2013
Kennzahl: 5190/12/010

Der Dekan: Ernst

Fakultät für Technische Chemie, Verfahrenstechnik und Biotechnologie

Bewerbung, Lebenslauf und weitere Unterlagen sind unter genauer Bezeichnung der Stelle bzw. der Kennzahl an die Technische Universität Graz, Dekan der Fakultät für Technische Chemie, Verfahrenstechnik und Biotechnologie, Univ.-Prof. Dipl.-Chem. Dr.rer.nat. Frank Dieter Uhlig, Kopernikusgasse 24/I, A-8010 Graz, und/oder ausschließlich an folgende email-Adresse (office6000.tcvb@tugraz.at) zu richten.

1 Stelle eines/einer Universitätsassistenten/in mit Doktorat, Ersatzkraft, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. Februar 2013, am Institut für Biochemie.
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossenes Doktoratsstudium einer naturwissenschaftlichen Fachrichtung, bevorzugt Chemie, Biochemie, Molekularbiologie.
Gewünschte Qualifikationen: Praktische Erfahrung und Kenntnisse von biochemischen und molekularbiologischen Arbeitstechniken werden vorausgesetzt. Insbesondere Kenntnisse im Bereich der Proteinexpression, -reinigung und -charakterisierung ("steady-state" und schnelle Enzymkinetik). Ferner wird die Betreuung von Großgeräten im Bereich der Massenspektrometrie und Mikrokalorimetrie erwartet. Ein hohes Maß an organisatorischen Fähigkeiten sowie Führungs- und Managementkompetenz für die Abwicklung von Forschungsprojekten und Aufgaben der allgemeinen universitären Verwaltung ist ebenfalls erforderlich. Bewerberinnen und Bewerber, die Kenntnisse und Erfahrungen auf diesen Gebieten vorweisen, werden bevorzugt aufgenommen.
Einstufung: B 1 nach Kollektivvertrag für die ArbeitnehmerInnen der Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt derzeit € 3.381,70 brutto (14x jährlich).
Ende der Bewerbungsfrist: 9. Jänner 2013
Kennzahl: 6480/12/039

1 Stelle eines/einer Senior Scientist, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. Februar 2013, am Institut für Umweltbiotechnologie.
Aufnahmebedingungen: Ein abgeschlossenes Doktoratsstudium im Umfeld des Fachgebietes Biotechnologie/Mikrobiologie und mehrjährige Lehr- und Forschungserfahrung im Bereich der Umweltbiotechnologie sind erforderlich. Weiters sind sehr gute Englisch-Kenntnisse sowie Erfahrungen im Projektmanagement Bedingung.
Gewünschte Qualifikationen: Der/Die StelleninhaberIn sollte über Kenntnisse und Erfahrungen aktueller Techniken in der Umweltbiotechnologie (z.B. Genomics, Transkriptomics, Metagenomics, Fermentations- und Formulierungstechniken für Mikroorganismen) verfügen. Ihre/Seine Fachkompetenz sollte in Publikationen ausgewiesen sein. Zum Tätigkeitsbereich der Stelleninhaberin/des Stelleninhabers gehört auch die organisatorische Leitung des Laborbereiches des Instituts für Umweltbiotechnologie und die Aufgabe des Verantwortlichen für chemische, biologische und gentechnische Sicherheit. Kenntnisse und Zertifikate auf diesen Gebieten sind deshalb erwünscht.
Einstufung: B 1 nach Kollektivvertrag für die ArbeitnehmerInnen der Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt derzeit € 3.381,70 brutto (14x jährlich).
Ende der Bewerbungsfrist: 9. Jänner 2013
Kennzahl: 6530/12/040

Der Dekan: Uhlig

Fakultät für Informatik

Bewerbung, Lebenslauf und weitere Unterlagen sind unter genauer Bezeichnung der Stelle bzw. der Kennzahl an die Technische Universität Graz, Dekan der Fakultät für Informatik, Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr.techn. Franz Wotawa, Inffeldgasse 10/II, A-8010 Graz (dekanat.informatik@tugraz.at) zu richten.

1 Stelle eines/einer Universitätsassistenten/in mit Doktorat für 2 Jahre, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. Februar 2013, am Institut für Angewandte Informationsverarbeitung & Kommunikationstechnologie.
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossenes einschlägiges Universitätsstudium mit Doktorat (Telematik, Informatik, Mathematik).
Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit/Kryptographie & Akademische Lehre im Bereich IT Sicherheit/Kryptografie. Erfahrung Forschungstätigkeiten in den Bereichen: Kryptografie symmetrische Primitive wie Hashfunktionen Blockchiffren und MACs. Englisch in Wort & Schrift.
Einstufung: B 1 nach Kollektivvertrag für die ArbeitnehmerInnen der Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt derzeit € 3.381,70 brutto (14x jährlich).
Ende der Bewerbungsfrist: 9. Jänner 2013
Kennzahl: 7050/12/014

Der Dekan: Wotawa

83.3 Ausschreibung freier Stellen für das allgemeine Universitätspersonal

Fakultät für Maschinenbau und Wirtschaftswissenschaften

Bewerbung, Lebenslauf und weitere Unterlagen sind unter genauer Bezeichnung der Stelle bzw. der Kennzahl an die Technische Universität Graz, Dekan der Fakultät für Maschinenbau und Wirtschaftswissenschaften, Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr.techn. Christof Sommitsch, Inffeldgasse 23/I, A-8010 Graz (dekanat.mbww@tugraz.at) zu richten.

1 Stelle eines/einer Angestellten in technischer Verwendung, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. Februar 2013, am Institut für Werkzeugtechnik & Spanlose Produktion.
Aufnahmebedingungen: Lehrabschlussprüfung als Dreher, Fräser, Werkzeugmacher; mehrjährige Berufserfahrung als Zerspanungstechniker (m/w).
Gewünschte Qualifikationen: NC-Programmierer- CNC Techniker mit ausreichender Berufserfahrung bei der Herstellung und der Programmierung an einer Fünfachs CNC Zentrum, Eignung zum Lehrlingsausbilder im Bereich Metalltechniker, Zerspanungstechniker (m/w), zertifizierter WIG Schweißer (m/w), Berechtigung zum Führen eines Staplers und von flurgesteuerten Lauf-, Bock- und Portalkranen, selbstständiges Erstellen von Arbeitsplänen und Erstellung von NC- Programmen für die Drei- bzw. Fünfachs Bearbeitung, Kenntnisse über Oberflächen und Wärmebehandlungsverfahren von Stählen, Fertigen an allen gängigen Werkzeugmaschinen in der mechanischen Werkstatt, Montage und Abstimmung von Blechumformwerkzeugen an Versuchsträgern sowie die Wartung und Instandhaltung von Werkzeugmaschinen und Anlagen.
Einstufung: IIb nach Kollektivvertrag für die ArbeitnehmerInnen der Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt derzeit € 1.682,40 brutto (14x jährlich) und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltbestandteile erhöhen.
Ende der Bewerbungsfrist: 9. Jänner 2013
Kennzahl: 3350/12/085

Der Dekan: Sommitsch


70.	Richtlinie zur Personalverrechnung

71.	Habilitationsverfahren Dr. Bernhard Sonderegger, Fachgebiet „Werkstoffkunde"

72.	Mitglieder und Ersatzmitglieder des Arbeitskreises für Gleichbehandlungsfragen der TU Graz, Funktionsperiode 1.1.2013 bis 31.12.2015

73.	Vollmacht gemäß § 27 Abs. 2 Universitätsgesetz 2002 (Projektleitung) - Institut für Baubetrieb und Bauwirtschaft

74.	Vollmacht gemäß § 27 Abs. 2 Universitätsgesetz 2002 (Projektleitung) - Institut für Wärmetechnik

75.	Vollmacht gemäß § 27 Abs. 2 Universitätsgesetz 2002 (Projektleitung) - Institut für Technische Logistik

76.	Vollmacht gemäß § 27 Abs. 2 Universitätsgesetz 2002 (Projektleitung) - Institut für Maschinenelemente und Entwicklungsmethodik

77.	Vollmacht gemäß § 27 Abs. 2 Universitätsgesetz 2002 (Projektleitung) - Institut für Elektrische Anlagen

78.	Vollmacht gemäß § 27 Abs. 2 Universitätsgesetz 2002 (Projektleitung) - Institut für Elektrizitätswirtschaft und Energieinnovation

79.	Vollmacht gemäß § 27 Abs. 2 Universitätsgesetz 2002 (Projektleitung) - Institut für Festkörperphysik

80.	Vollmacht gemäß § 27 Abs. 2 Universitätsgesetz 2002 (Projektleitung) - Institut für Prozess- und Partikeltechnik

81.	Curriculum for the Doctoral Programme in Natural Sciences

82.	Curriculum for the Doctoral Programme in Technical Sciences

83.	Stellenausschreibungen der TU Graz

84.	Stellenausschreibung des Institutes für Materialprüfung und Baustofftechnologie mit angeschlossener TVFA für Festigkeits- und Materialprüfung

85.	Ausschreibung einer Projektstelle im Büro für Gleichstellung und Frauenförderung

	MITTEILUNGSBLATT